David M. Solomon, CEO de Goldman Sachs, vio caer su salario de 2022 en aproximadamente un 30 por ciento después de que los errores afectaran las ganancias y el desempeño del banco de élite de Wall Street.
El banco dijo en un comunicado el viernes que Solomon ganó $ 25 millones el año pasado, frente a los $ 35 millones del año anterior.
Aunque este salario seguía siendo una gran compensación según la mayoría de los estándares, el Sr. Suleiman renunció a su título como El CEO mejor pagado del banco. A Jamie Dimon de JPMorgan Chase, cuyo salario para 2022 es de $35 millones.
El recorte salarial sigue a un período feo para Goldman y el Sr. Solomon. El banco admitió pérdidas por miles de millones de dólares Experiencia en servicios de banca minorista, y retrocede planes grandiosos para crear cuentas corrientes y otros productos para prestatarios humildes. Mientras tanto, los modales bruscos de Suleiman provocaron quejas dentro de la empresa y contribuyeron a una serie de salidas de altos cargos.
Este mes, la empresa despide 3200 empleados, los mayores recortes de empleo desde la crisis financiera de 2008.
La junta directiva de Goldman asintió su decepción por la presentación del viernes y dijo que el recorte salarial de Solomon refleja «el desempeño de la compañía en 2022, tanto en términos absolutos como en relación con los resultados de sus pares».
El director ejecutivo del banco desde 2018, Solomon vio su cheque de pago en 2020 después de que Goldman admitió haber cometido un delito por instigar el robo del fondo de riqueza soberana de Malasia.
El recorte salarial de Solomon también lo coloca detrás del director ejecutivo de Bank of America, Brian Moynihan, quien ganó $ 32 millones, y James Gorman de Morgan Stanley, quien recibió $ 31 millones, según los documentos. En los bancos de Wall Street, el salario de los altos ejecutivos puede fluctuar de un año a otro en función del desempeño de sus empresas.
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